TÜRK Devletleri Teşkilatı üyesi ülkeler tarafından kurulan Türk Yatırım Fonu’nun Guvernörler Kurulu Açılış Toplantısı dün İstanbul’da yapıldı.

Yazın vazgeçilmez meyvesi karpuzu kelek satmanın faturası pahalıya patlayacak. Tüketiciler Birliği Antalya Şube Başkanı Neşet Gündüz, ‘kelek kapruz’un ‘ayıplı ürün’  statüsünde olduğunu ve para iadesi gerektirdiğini belirtti.

DÜNYA Bankası, ülkelerdeki iş yapma kolaylığının değerlendirileceği “Business Ready (B-READY)” raporunun ilkini bu yıl yayımlamaya hazırlanıyor. Banka, İş Yapma Kolaylığı Raporu’nun yayımının durdurulmasından yaklaşık üç yıl sonra ülkelerdeki iş ve yatırım ortamının değerlendirilmesine yönelik yeni raporunu 25 Eylül’de yayımlayacak.

Nesli tehlike altındaki deniz kaplumbağalarının Akdeniz sahillerinde yuvalama yaptığı İztuzu, Patara, Çıralı gibi kumsallara, saat 20.00’den sabah 08.00’e kadar giriş yasaklandı.

TL mevduata uygulanan stopajın artırılmasının ardından mevduat faizi geriledi. Tasarruf sahiplerinin net faiz gelirleri ise düştü. 45 bin TL’lik mevduata sahip bir vatandaşın 32 gün vadede net faiz getirisi düzenleme öncesi 1830 TL iken, düzenleme sonrası 1490 TL’ye geriledi. 92 günlük vadede ise 5 bin 480 TL’den 4 bin 500 TL’ye indi. Uzmanlar, mevduattaki son gelişmeleri Hürriyet’e anlattı.

Dünyaca ünlü tasarımcı Elie Saab’ın Tor Holding ve Senar İnşaat işbirliği ile geliştirdiği lüks konut projesi Elie Saab Bosphorus, geçtiğimiz günlerde tanıtıldı.

Konut fiyat artışı hız kesip kiralar yükselmeye devam edince, evde amortisman süresi kısaldı. Konut satışının en yoğun olduğu 10 ilde yapılan araştırmaya göre; 2024 yılı itibarıyla en düşük ortalama geri dönüş süresi 14-17 yıl ile Ankara’da. Antalya, Bursa ve Kocaeli illerinde geri dönüş süreleri 15-18 yıl aralığında hesaplanıyor. İstanbul’da ise 2021’de 20-23 yıl olan süre, 16-19 yıla kadar düştü.

Çılgın Sayısal Loto’da 300 milyon TL’yi aşan ikramiyenin çekilişi dün (cumartesi) gerçekleştirildi.

Son 3 yılda kamu maliyesi normalin üzerinde yoruldu. Mali istikrarı risklerle karşı karşıya bırakmamak için yeni tedbirlere ihtiyaç vardı. Devleti hantallıktan kurtarmalı ama güçsüzleştirmemeliyiz. “Kalkınmacı...Devamı için tıklayınız

Cumhurbaşkanı Yardımcısı Cevdet Yılmaz, "Birtakım şirketlerde, kamunun ortaklığı olduğu yapılarda görevlendirilenler istisnai de olsa yüksek (maaş) alabiliyorlar. Kamuoyunda bir tepki oluştu bu konulara,...Devamı için tıklayınız

Hazine ve Maliye Bakanı Mehmet Şimşek, "Türk Yatırım Fonu'nu 500 milyon dolar kayıtlı sermaye ile kuruyoruz. Fon hem kamu hem de özel sektör yatırımlarımızın ivmelenmesini sağlayacak" dedi. Şimşek, Türk...Devamı için tıklayınız

Emlak vergisinin 1’inci taksitinde son ödeme tarihi 31 Mayıs. Emekli, ev hanımı, gazi, şehit yakını, engelliye tek konutta, evini kiraya verip kiraya çıkana da muafiyet var. Bu yıl ev alan ise vergisini...Devamı için tıklayınız

Çevre ve Şehircilik Bakanı Mehmet Özhaseki, "Biz bu yaz 'Denizler Halkındır' sloganıyla bir hareket başlatıyoruz" diyerek sahillerde tarama yaptırıldığını ve tüm kaçak yapıların tespit edilip yıkılacağını...Devamı için tıklayınız

Yaz sezonuna sayılı günler kala, bungalov evlere erken rezervasyon talebi arttı. Yetkililer dolandırıcıların cirit attığına dikkati çekerek, vatandaşları uyardıDevamı için tıklayınız

Merkezi Fransa'nın Strazburg kentinde bulunan Avrupa Konseyi, yapay zekayla ilgili ilk uluslararası sözleşmeyi kabul etti.

Kuruluşunun 75. yılını kutlayan Avrupa Konseyi'ne 46 üye devletin dışişleri bakanları, yıllık toplantıları kapsamında Strazburg'da bir araya geldi. Avrupa Konseyi'nden yapılan açıklamaya göre, üye ülkelerin dışişleri bakanları, Konsey'in çevre, göç, insan kaçakçılığı ve gazetecilerin korunması dahil farklı alanlarda gelecekte izleyeceği yolu belirledi. Bakanlar, yapay zekaya ilişkin ilk uluslararası sözleşmeyi kabul etti. Sözleşmenin imza faslı eylülde Litvanya'nın başkenti Vilnius'ta başlayacak. Hukuki bağlayıcılığı olan sözleşme, yapay zekaya başvurulurken uluslararası insan hakları, demokrasi ve hukuk devletine yönelik hukuki düzenlemelere uyulduğunu garanti altına almayı amaçlıyor. Sözleşmeye üye devletlerin, yapay zeka sistemlerinin kullanımı sırasında insan hakları düzenlemeleriyle aykırı riskleri belirlemeye, ölçmeye ve önlemeye yönelik önlemler alması gerekecek. Üye devletlerden ayrıca, yapay zeka sistemlerinin eşitlik ilkesine, ayrımcılık yasağına uymasını ve özel hayatı korumasını sağlaması isteniyor. Bu arada, Ukrayna'nın desteklerini ifade eden bakanlar, toplantıda bu ülke için "Hasar Kaydı" mekanizmasının önemini de kaydetti. Söz konusu mekanizma kapsamında Rusya-Ukrayna Savaşı bağlamında Ukrayna topraklarında oluşan hasarların tazminat taleplerine ilişkin kanıt ve bilgiler toplanıyor. Bakanlar, Ukraynalı çocukların korunması ve "kaçırılan Ukraynalı" çocukların geri getirilmesi için atılan adımları memnuniyetle karşıladıklarını belirtti. Toplantıda, 2025'te gençlik bakanlarını bir araya getiren bir konferans düzenlenmesi kararlaştırıldı. BAKANLAR KOMİTESİ BAŞKANLIĞINI LİTVANYA DEVRALDI Toplantı kapsamında Liechtenstein, Avrupa Konseyi Bakanlar Komitesi Başkanlığı görevini Litvanya'ya devretti. Litvanya Başbakanı İngrida Simonyte, ülkesinin Bakanlar Komitesi Başkanlığı dönemindeki öncelikleri hakkında bilgi verdi. Buna göre, Litvanya'nın öncelikli görevleri arasında Rusya-Ukrayna Savaşı bağlamında Ukrayna'yı desteklemek, Reykjavik Zirvesi'nde alınan kararları uygulamak, otoriterliğe karşı Konsey'in değerlerini korumak, demokrasiyi, insan haklarını ve üye devletlerde hukuk devletini savunmak yer alacak.

Kurban Bayramı yaklaşırken artık kurban çadırları ve pazarları kurulmaya başlandı. KURBANLIK FİYATLARI BELLİ OLDUAnkara'da Çubuk Belediyesi yetkilileri, yaklaşan Kurban Bayramı dolayısıyla hayvan pazarında gerekli önlemlerin alındığını belirtti. kurbanlık satışları başlarken büyükbaş hayvan 60 bin liradan küçükbaş 10 bin liradan başlıyor. Pazarda büyükbaş kurbanlıkların fiyatı 250 bin liraya kadar gidiyor. Küçükbaş kurbanlıkların üst limiti ise 20 bin lira.. Kurbanlık almak için pazara giden vatandaşlar ile besiciler arasında sıkı pazarlıklar yaşanıyor.

Ölen babanın bağlı olduğu sigorta, boşanmış kızının ne kadar ödeme alacağını belirler. Aynı zamanda ölen babanın almış olduğu emekli maaşı miktarı da bunda önemli bir etkendir. Ölen babanın emekli olması durumunda maaştan yararlanan başka bir aile ferdi yoksa boşanmış kadın söz konusu maaşın yarısı alır. Ölen babanın maaşından yararlanan başka aile fertlerinin olması halinde boşanmış kadının maaşın %25’ini almaya hakkı vardır. Çalışan Boşanmış Kadın Ölen Babasının Maaşını Alabilir Mi?Normal şartlar altında çalışan bir boşanmış kadın ölen babasının maaşını alamaz. Yine de bazı istisnalar söz konusudur. Çalışan bir boşanmış kadının ölen babasının maaşını alabildiği durumlar şunlardır: Ölen babanın emekli sandığı kaydı 01.10.2008 tarihi ya da öncesine dayanıyorsa çalışan boşanan kadın maaşı alabilir. Böyle bir senaryoda çalışan boşanmış kadının ödediği primler maaşı almasına engel olmaz. Buna ek olarak çalışan kadının emekli sandığına bağlı olarak çalışması maaşı almasına mâni olur.Çalışan bir boşanmış kadın eğer 25 yaşını geçmediyse ölen babasının maaşını alabilir.Çalışan bir boşanmış kadın üniversite öğrencisiyse baba maaşı almasının önünde bir engel yoktur.Yukarıdaki istisnai durumlar çalışan boşanmış kadının bekar olduğu durumlarda geçerlidir. Çalışan kadının tekrar evlenmesi halinde istisnai haller sona erer.Boşanmış Kadın Hangi Şartlarda Ölen Babasının Maaşını Alır?Ölen babasının maaşını almak isteyen boşanmış kadının karşılaması gereken bazı şartlar vardır. Maaşın ödenmesi için ölen babanın en az 1800 günlük malullük, yaşlılık ve ölüm sigortası primleri bulunmalıdır. Eğer ölen baba 4/1-(a) sigorta kapsamında yer alıyorsa ve 5 yıllık sigortası varsa boşanmış kadının maaşı alabilir. Bunun haricinde 900 günlük malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primi şartı karşılanmalıdır. Boşanmış kadının ölen babasının maaşını almak için karşılaması gereken diğer şartlar şunlardır: Boşanmış kadın emekli olmamalıdır.Boşanmış kadın herhangi bir sigortadan yararlanmamalıdır.Boşanmış kadın herhangi bir sigortalı işte çalışmamalıdır.Boşanmış Kadın Eski Eşinden ve Ölen Babasından İki Maaş Alabilir Mi?Boşanmış kadının hem eski eşinden hem ölen babasından maaş alması gibi bir durum mümkün değildir. Bunun istisnai durumu eski eşin ve ölen babanın farklı sigorta statüsüne sahip olmasıdır. Böyle bir senaryoda boşanmış kadın iki maaşı birden alabilir. Eski eşi ve babası 2008’den sonra ölen boşanmış kadının iki maaşı alması yasalara göre söz konusu değildir. Bununla birlikte ölüm tarihleri 01.10.2008 öncesine dayanıyorsa boşanmış kadın her iki maaş için başvuru yapma hakkına sahiptir. Yapılan incelemede boşanmış kadın diğer şartları karşılıyorsa ve eski eş ile ölen babanın sigorta statüsü el veriyorsa iki maaş bağlanır. Ölen Babanın Maaşını Almak İçin Nereye Başvurulur?Ölen babasının maaşını almak isteyen boşanmış bir kadın başvuru yapmak için ikamet ettiği yerdeki Sosyal Güvenlik Kurumu’na gitmelidir. Boşanmış kadının kendisine ve babasına ait birtakım belgeleri başvuru esnasında görevliye teslim etmesi gerekir. Ölen Babanın Maaşını Almak İçin Hangi Belgeler Gerekir?Sosyal Güvenlik Kurumu’na yapılan ölüm maaşı başvurularında bazı belgeler talep edilir. Boşanmış kadın baba maaşından yararlanmak için istenen belgeleri eksiksiz bir şekilde bulundurmalıdır. Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından istenen belgeler şunlardır: SGK emeklilik talep formuBoşanmış kadının T.C. kimlik belgesi fotokopisiBoşanmış kadının eşiyle birlikte yaşamadığına dair ikametgâh belgesi

Baba maaşı almak için kâğıt üzerinde boşananları şikâyet etmenin pek çok yöntemi vardır. Bunlardan en hızlısı ALO 170 çağrı merkezini aramaktır. Çağrı merkezi görevlisi ile yapılan konuşmada sahte bir boşanma yaptığı düşünülen çiftin kişisel bilgileri verilmelidir. Bu sayede baba maaşı almak üzere boşanan çift ile ilgili inceleme başlatılır. ALO 170 çağrı merkezinin resmi internet sitesi üzerinden de aynı şikâyet başvurusu yapılabilir. Sosyal Güvenlik Kurumu’nun il ve ilçe müdürlüklerinden de baba maaşı almak için anlaşmalı boşandığı düşünülen çiftler şikâyet edilebilir. Kuruma bizzat başvuru yapıp bir dilekçe ile şikâyette bulunmak ilgili çift hakkında inceleme yapılması için yeterlidir. Şikâyetin kayda değer olması için çifte yakın biri tarafından yapılması büyük önem taşır. Anne, baba, kardeş, komşu, arkadaş ve çiftin diğer yakınları şikâyette bulunabilir. Şikâyet Süreci Nasıl İşler?Sosyal Güvenlik Kurumu’na yapılan şikâyetin ardından baba parası almak için boşandığı iddia edilen çift hakkında inceleme başlatılır. Evliliğin kâğıt üzerinde olduğuna dair çiftin yakın çevresinde araştırma yapılır. Aynı zamanda çiftin ikamet ettiği evlere bakılır. Aynı evde yaşadığı tespit edilen boşanmış çiftler hakkında sırasıyla aşağıdaki işlemler uygulanır: Sosyal Güvenlik Kurumu denetmenleri tarafından birlikte yaşayan boşanmış çift hakkında inceleme yapılır.Boşanmış çiftin tanıdıkları, komşuları ve bölgedeki muhtar soruşturulur.Boşanmanın anlaşmalı olduğuna dair kanıt niteliğindeki fotoğraf, video ve ses kaydı gibi kanıtlar toplanır.Baba maaşı almak için boşanıldığı tespit edilen çifte dair bir rapor tutulur.Birlikte yaşayan çift hakkında yazılan rapor emeklilik servisine verilir.Baba maaşı ödemesi kesilir. Aynı zamanda çiftin bu zaman içinde almış olduğu baba maaşı faizi ile talep edilir.Ödemenin zamanında yapılmaması halinde çift hakkında icra işlemleri başlatılır. Baba Maaşı Alan Boşanmış Çiftler Aynı Evde İkamet Edebilir Mi?Boşandıktan sonra baba maaşı alan çiftlerin aynı evde ikamet etmesi kanunen suçtur. Durumun tespiti halinde çifte büyük yaptırımlar uygulanır. Aynı zamanda baba maaşının kesilmesi gündeme gelir. Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından baba maaşı alan boşanmış çiftler düzenli olarak denetlenir. Baba Maaşı Anlaşmalı Boşanma Sonrası Alınır Mı?Baba maaşı almak isteyen bir kadının 5510 sayılı kanunda belirtildiği üzere evli olmaması bir şarttır. Evlilikten tek kasıt kâğıt üzerinde yapılan anlaşma değildir. Boşandığı halde eşiyle birlikte yaşamaya devam eden bir kadın baba maaşından yararlanamaz. Eşiyle yaşamaya devam eden boşanmış kadın baba maaşı alıyorsa durumun tespiti halinde cezai işlem başlatılır. Aynı evde yaşayan çiftlere ödenen baba maaşı anında kesilir. Baba Maaşı İçin Boşanmanın Cezası Nedir?Baba maaşı almak için boşandığı tespit edilen çiftlerin aldığı ödeme anında kesintiye uğrar. Devam eden süreçte çiftin boşanmanın ardından almış olduğu baba maaşının faizi ile ödenmesi istenir. Baba maaşı için boşanan çifte borcu ödemesi için süre tanınır. Sürenin ardından borç faizi ile ödenmemiş icra işlemleri başlatılır. Baba Maaşı Şikayetine Nasıl İtiraz Edilir?Baba maaşı için anlaşmalı boşandığı iddia edilen çift yalnız Sosyal Güvenlik Kurumu’nun denetmenlerinin hazırladığı rapora itiraz edebilir. Şikâyet inceleme aşamasındayken çiftin itiraz etmesinin hiçbir yolu yoktur. İnceleme soncunda Sosyal Güvenlik Denetmenleri tarafından hazırlanan raporun gerçeği yansıtmadığını düşünen çift mahkemeye gidip rapora karşı dava açmalıdır. 

BAĞKUR’lu çiftçilerin erken emeklilikten yararlanması için yerine getirmesi gereken ilk şart iş gücü kaybının oluşmasıdır. İş gücü kaybı olan çiftçiler malulen emekli olmaya hak kazanır. Malulen emeklilik şartlarını sağlayan çiftçilerin BAĞKUR üzerinden emekli olması için bunun dışında iki gereksinimi daha karşılaması istenir. BAĞKUR çiftçilerinden erken emeklilik için istenen o şartlar aşağıdaki gibidir: Eğer BAĞKUR çiftçisinin iş gücü kaybı %60’un üzerindeyse sigorta süresine ve prim günü ödemesine bakılır. Şayet sigortalı olma süresi 10 yıl ve prim günü ödemesi 1800 gün olan çitçiler BAĞKUR üzerinden emekli olabilir. Söz konusu erken emeklilik durumunun mümkün olması için iş kazası ya da meslek kazası durumlarının meydana gelmesi gerekir.Eğer çiftçinin sigorta girişinden önce hastalığı bulunuyorsa farklı bir yöntem izlenir. Böyle bir durumda çiftçinin iş gücü kaybı %60’un üzerindeyse yine sigorta süresine ve prim günü ödemesine bakılır. Sigortalı olma süresi 15 yıl ve prim günü ödemesi 3960 gün olan çitçiler BAĞKUR üzerinden emekli olmaya hak kazanır.BAĞKUR’lu çiftçinin sigorta girişinden önce %55 ile %50 arasında iş gücü kaybı oranı bulunuyorsa farklı şartlar sağlanmalıdır. Böyle bir durumda sigortalı olma süresi 16 yıl ve prim günü ödemesi 432 gün olmalıdır.Sigorta girişinden önce iş gücü kaybının %49 ile %40 arasında olan çiftçilerin gerekli sigortalı olma süresi ve prim günü ödemesi farklıdır. BAĞKUR’lu çiftçilerin böyle bir senaryoda 18 yıllık sigortası ve 4680 prim günü bulunmalıdır.Çiftçi Erkekler Nasıl BAĞKUR Emeklisi Olur?Erkek çiftçilerin BAĞKUR üzerinden emekli olması için bazı şartları karşılaması gerekir. BAĞKUR emeklilik düzenlemesine göre erkek çiftçilerde aranan şartlar şunlardır: BAĞKUR girişi 08.09.1999 tarihinden önce olan çiftçi erkekler 9000 prim gününe sahipse emekli olabilir. Böyle bir senaryoda yaş şartı aranmaz. BAĞKUR girişi aynı tarihe dayanan erkek çiftçilerin EYT emeklisi olması için ise 5400 prim gününü tamamlaması istenir. Böyle bir durumda 54 yaşında EYT emeklisi olabilir.BAĞKUR girişi 08.09.1999 ile 30.04.2008 arasında olan çiftçi erkekler 5400 prim gününe sahipse emekli olabilir. Aynı zamanda erkek çiftçilerin 62 yaşını tamamlaması istenir.BAĞKUR girişi 01.05.2008 tarihinden sonra olan çiftçi erkekler 5400 prim gününe sahipse emekli olabilir. Aynı zamanda erkek çiftçilerin 63 yaşını tamamlaması istenir. Eğer erkek çiftçi 5400 prim gününü 01.01.2036 ile 31.12.2037 arasında tamamlarsa emekli olacağı yaş 64 olur. Sigorta girişi bu tarihlerden sonraya dayanan erkek çiftçiler ise 65 yaşında emekli olabilir.Çiftçi Kadınlar Nasıl BAĞKUR Emeklisi Olur?Kadın çiftçilerin BAĞKUR üzerinden emekli olması adına birtakım gereksinimlere sahip olması istenir. BAĞKUR emeklilik düzenlemesine yer alan şartlara göre kadın çiftçilerin yerine getirmesi gerekenler şöyledir: BAĞKUR girişi 08.09.1999 tarihinden önce olan çiftçi kadınlar 7200 prim gününe sahipse emekli olabilir. Yeterli prim gününe sahip olan çiftçi kadınların yaş şartını karşılaması gerekmez. BAĞKUR girişi aynı tarihe dayanan kadın çiftçilerin EYT emeklisi olması için ise 5400 prim gününü tamamlaması yeterli olur. EYT’li çiftçi kadınlar böyle bir senaryoda 52 yaşında emekli olabilir.BAĞKUR girişi 08.09.1999 ile 30.04.2008 arasında olan kadın çiftçiler 5400 prim gününü tamamlaması halinde emekliliğe hak kazanır. Prim gününü tamamlayan kadın çiftçilerin 62 yaşında olması gerekir.BAĞKUR girişi 01.05.2008 tarihinden sonra olan çiftçi kadınlar 5400 prim gününe sahipse emekli olabilir. Aynı zamanda kadın çiftçilerin 61 yaşında olması şart koşulur. Bunun haricinde kadın çiftçinin 9000 prim gününü tamamlaması halinde 58 yaşında emekli olması mümkündür.Çiftçi BAĞKUR Nereden Sorgulanır?Çiftçi BAĞKUR sorgusu için e-Devlet hizmeti kullanılır. Sisteme T.C. kimlik numarası ve şifre ile giriş yapıldıktan sonra “Kurumlar” bölümüne girilir. Buradan Sosyal Güvenlik Kurumu’na tıklanır. Açılan sayfada yer alan hizmetlerden “4B Sigorta” seçeneğine ilerlenir. Açılan sayfada kişisel çiftçi BAĞKUR bilgileri bulunur. Çiftçi BAĞKUR Erken Emeklilik Ücreti Ne Kadar?Çiftçi BAĞKUR emeklilerinin maaş miktarı 2024 yılında güncellendi. Buna göre söz konusu emeklilerin alacağı maaş miktarı prim miktarına göre 10.000 TL ile 12.000 TL arasındadır.

Hayatının hiçbir döneminde sigorta girişi yaptırmayan vatandaşlar belirli gereksinimleri yerine getirerek emekli olabilir. İsteğe bağlı sigorta ile herhangi bir sigortalı işte çalışmadan emekli olmak mümkündür. Yaş ve prim şartlarını sağlayan vatandaşların emekli olma konusunda önlerinde herhangi bir engel bulunmaz. İsteğe bağlı sigortadan yararlanmak isteyenlerin dikkat etmesi gereken bazı noktalar vardır. Emeklilik için prim ödemeye başlayacak kişi 18 yaşını tamamlamalıdır. Buna ek olarak malullük ve yaşlılık aylığı alan kişiler bu fırsattan yararlanamaz.  İsteğe bağlı sigorta yapmasının önünde engel bulunmayan kişiler bir işte çalışmasa bile bu şekilde emekli olabilir. Sigorta Primi Ödemeden Emekli Olmak Mümkün Mü?Emekli olmanın şartlarından biri sigorta primini düzenli bir şekilde ödemektir. Sigortalı bir işte çalışan vatandaşların prim ödemeleri işveren tarafından yapıldığı için herhangi bir işlem yapmaları gerekmez. Sigortalı bir işte çalışmayan kişiler emekli olmak için kendi prim ödemesini yapmak durumundadır. Eğer prim ödemesi düzenli bir şekilde yapılırsa sigortalı işte çalışmayan kişiler için emeklilik yolu açılır. Hiç Çalışmayan Kişiler Hangi Sigortadan Emekli Olabilir?Herhangi bir kurumda çalışmayan kişilerin hangi sigortadan emekli olacağı tartışmalı bir konudur. Kendi primlerini ödeyen isteğe bağlı sigortalılar yasal olarak 4A kapsamında yer alır. 4A sigorta prim ödemesini düzenli bir şeklide yapan kişiler belirli haklar kazanır. Bunların içinde sağlık hizmetlerinden yararlanma ve emekli olma vardır. İsteğe bağlı sigortanın sağlık hizmetleri ve emekli primi gibi avantajları yalnız çalışmayan kişiler için değildir. Yarı zamanlı çalışan kişiler de isteğe bağlı sigorta primini düzenli ödedikleri taktirde söz konusu içeriklerden yararlanabilir. Burada dikkat edilmesi gereken nokta yarı zamanlı çalışan kişilerin bir ay içinde 30 günden az sayıda işbaşı yapmasıdır. Aynı zamanda prim ödemeleri düzenli olmalıdır. Nasıl İsteğe Bağlı Sigortalı Olunur?Herhangi sigortalı bir işte çalışmayan ya da serbest zamanlı çalışan kişilerin isteğe bağlı sigortalı olması için başvuru yapması gerekir. Sosyal Güvenlik Kurumu’na bizzat gidip isteğe bağlı sigorta başvurusu yapılabilir. Kurumdaki görevlinin vermiş olduğu isteğe bağlı sigorta başvuru formunda ilk olarak kişisel bilgiler doldurulur. Ardından çalışma durumu ve sigorta türü bilgileri yazıldıktan sonra teslim edilir. Sosyal Güvenlik Kurumu’na doğrudan gitmek istemeyen kişiler internet üzerinden başvuru yapabilir. İnternet üzerinden yapılan başvurular için e-Devlet sistemi kullanılır. Sisteme giriş sağlandıktan sonra “Kurumlar” sekmesinden Sosyal Güvenlik Kurumu seçilir. Kurumun hizmetlerinden “İsteğe Bağlı İlk Tescil Kaydı” yazısına tıklanır. Ardından 4A sigorta türü seçilerek işlem tamamlanır. İsteğe Bağlı Sigortalı Olma Hangi Şartlara Bağlıdır?İsteğe bağlı sigortalı olmak isteyen kişilerin belirli şartlar sağlaması gerekir. İsteğe bağlı sigortalı olmak isteyen kişilerin 18 yaşını geçmiş Türkiye Cumhuriyeti vatandaşları olmaları istenir. Başvuru esnasında çalışma türünün belirtilmelidir. Tam zamanlı işi olan kişiler isteğe bağlı sigortalı olamaz. Öte yandan yarı zamanlı işlerde çalışan kişiler isteğe bağlı sigorta başvurusu yapabilir. Bunlara ek olarak ev hanımları ve yarı zamanlı çalışan öğrenciler eksik prim ödemelerini tamamlamak adına başvuru hakkına sahiptir. İsteğe Bağlı Sigorta Primi Ne Kadar?İsteğe bağlı sigorta primi her yıl güncellenir. 2024 yılı itibarı ile isteğe bağlı sigortalı olmak isteyen vatandaşların aylık olarak ödemesi gereken tutar 6.400,80 TL tutarındadır.  

Sigortalı çalışanların SGK ile ilgili yaptığı işlemlere ait bilgilerin yer aldığı belge uzun vade hizmet dökümü olarak adlandırılır. SGK uzun vade hizmet dökümünde yer alan bilgilere örnek olarak her ay ödenen prim gösterilebilir. Aynı zamanda prim kesilmesi de bu dökümde yer alan bilgiler arasındadır. SGK uzun vade hizmet dökümünün işlevlerinden biri de kişinin sigortalı çalışan olduğunu kanıtlamasıdır. SGK uzun vade hizmet dökümü sayesinde sigortalı çalışanlar sosyal güvenceye sahip olduğunu ortaya koyabilir. Aynı zamanda gelir durumları hakkında net bilgi verebilmelerini sağlar. İkramiye alma, kıdem tazminatı hesaplama ve borç sorgulama gibi işlemlerde genel olarak bu belgeye ihtiyaç duyulur. SGK uzun vade hizmet dökümüne fiziksel ve dijital ortamlardan kolayca ulaşılabilir. SGK Uzun Vade Hizmet Dökümü Nasıl Alınır?SGK tarafından verilen uzun vade hizmet dökümü internet üzerinden alınır. Sosyal Güvenlik Kurumu internet şubesi ve e-Devlet sistemi bunun için kullanılan iki adrestir. Sigortalı çalışanlar tercihlerine bağlı olarak iki siteden birini tercih edebilir. Sosyal Güvenlik internet sitesi üzerinden yapılacak olan işlemlerde e-Devlet şifresi kullanılabilir. Uzun vade hizmet dökümünü almak için yapılan işlemlerde dikkat edilmesi gereken bazı noktalar vardır. Belgeyi almak isteyen kişiler sahip olduğu sigorta türünü doğru bir şekilde girmelidir. Aksi taktirde yapılan işlemin sonucunda uzun vade hizmet dökümü alınamaz. 4A, 4B ve 4C sigorta türlerinden uygun olan seçenekle işlem yapılmalıdır. SGK uzun vade hizmet dökümünü e-Devlet üzerinden almak isteyen kişiler şu adımları izlemelidir: Mobil uygulamadan ya da internet tarayıcısından e-Devlet sistemini açın ve giriş yapın.Anasayfada yer alan arama motoruna  “Uzun Vade Hizmet Dökümü” yazın. Ardından çıkan sonuçlardan Sosyal Güvenlik Kurumu ile ilişkili olana tıklayın.Sahip olduğunuz 4A, 4B ve 4C sigorta türlerinden size uygun olanı seçin. Bazı durumlarda sigorta türü sistemde otomatik olarak işaretli olur.Açılan sayfada yer alan “Devamını Gör” butonuna tıklayın. Uzun vade hizmet dökümü açılacaktır.SGK Uzun Vade Hizmet Dökümü Nerede Kullanılır?Sosyal Güvenlik Kurumu’ndan alınan uzun vade hizmet dökümü, emeklilik işlemlerinde kullanılır. Aynı zamanda yeni bir işe başlayacak olan kişilerden talep edilen bir belgedir. Sigortalı çalışanlar ikramiye alma, kıdem tazminatı hesaplama ve borç sorgulama gibi işlemler için uzun vade hizmet dökümüne ihtiyaç duyar. Söz konusu hizmet dökümü hem kişisel amaçlar hem kurumsal işlemler için kullanılır. SGK Uzun Vade Hizmet Dökümünde Hangi Bilgiler Bulunur?Sigortalı çalışana ait temel bilgiler uzun vade hizmet dökümünde yer alır. Bu bilgiler genel olarak kimlik bilgileri ve sigorta bilgileri olarak ikiye ayrılır. Yeni bir işe giren işçinin geçmişi işvereni tarafından bu belge sayesinde görüntülenir. SGK uzun vade hizmet dökümünde bulunan bilgiler şu şekildedir: Temel sigorta bilgileriİlk sigorta giriş tarihiİşten çıkış tarihiSigortalı çalışılan gün sayısıSigortalı çalışma dönemine ait hizmetlerAylık prim ödemeleriGeçmiş işyeri bilgileriİşveren SGK Uzun Vade Hizmet Dökümünü Görebilir Mi?SGK uzun vade hizmet dökümü yalnız sigortalı çalışan tarafından görüntülenebilir. Eğer işveren ilgili belgeyi görmek isterse bunu sigortalı çalışandan talep edebilir. Öte yandan uzun vade hizmet dökümü kişisel bir belge olduğu için başkası tarafından alınamaz.

Malulen emeklilik başvurusu yapmanın en hızlı ve kolay yolu e-Devlet sisteminden faydalanmaktır. Başvuru yapmak isteyen vatandaşların sahip olması gereken tek şey e-Devlet şifresidir. Ardından sisteme giriş yapılarak birkaç dakika içinde başvuru oluşturulabilir. Malulen emeklilik başvurusunu e-Devlet üzerinden yapmak isteyen kişiler aşağıdaki adımları takip etmelidir:  İnternet tarayıcısından turkiye.gov.tr adresini açın. Telefonunuzu kullanıyorsanız e-Devlet mobil uygulamasından aynı işlemi yapabilirsiniz.  T.C. kimlik numarası ve şifre bilgilerinizi yaptıktan sonra giriş yapın. Dilerseniz internet bankacılığı, T.C. kimlik kartı, e-imza ve mobil imza yöntemlerini de kullanabilirsiniz. Anasayfada e-Devlet sisteminin arama motoru bulunur. Burada “Emeklilik Başvuru” yazıp aratın. Arama sonucunda çeşitli sonuçlar ekrana gelecektir. Bunlar içinden “Gelir, Aylık, Ödenek Talep Belgesinin Verilmesi” yazısına tıklayın. Başvuru ekranında emeklilik başvurusuna dair belirtilmesi gereken çeşitli noktalar bulunur. Tahsis talep türü olarakMalulen emekli olmak” seçeneğini belirleyin. Sigorta türü kısmından size uygun olan BAĞKUR ya da SSK seçeneklerinden birine karar verin. BAĞKUR sigortasından yararlanıyorsanız ekranın alt kısmına bunun numarasını yazın. Malulen emeklilik için girdiğiniz bilgileri gözden geçirin. Herhangi bir yanlışlık yoksa “Başvur” butonuna tıklayarak işlemi tamamlayın.%40 Malulen Emeklilik Şartı Nedir?Engelli bireylerin sahip olduğu engel oranı, malulen emekli olma açısından büyük öneme sahiptir. Malulen emekli olma şartlarını karşılayan kişilerde yaş şartı aranmaz. Diğer emeklilik türlerinden farklı olarak herhangi bir yaşta emekli olunması mümkündür. Engel oranı %40 ile %49 arasında olan engel bir birey malulen emekli olabilir. %40 malulen emeklilik şartını sağlayan kişilerin yerine getirmesi gereken başka kriterler de vardır. Bunlar 18 yıllık sigorta süresi ve en az 4.100 prim günü şartıdır.Yeni Yasadaki Malulen Emeklilik Şartları Nelerdir?Yeni yasada malulen emeklilik hakkında yeni düzenlemeler mevcuttur. Buna göre malulen emekli olmak isteyenlerin 10 yıl sigortalılık süresi, 1800 SGK prim günü ve %60 çalışma gücü kaybı olmalıdır. Eğer engelli birey bakıma muhtaçsa 10 yıl sigortalılık süresi aranmaz. Sadece prim ödemesini tamamlayan engelli birey malulen emekli olabilir. Hangi Hastalıklar Malulen Emeklilik Kapsamındadır?Malulen emeklilik şartlarının oluşması için başvuru yapan kişinin belirtilen hastalıklardan birine sahip olması gerekir. Söz konusu hastalıklar ikiye ayrılır. Malul aylığı bağlanmasını gerektiren hastalıklar ve başkasının bakımını gerektirecek hastalıklar şeklindedir. Hastalıkların malulen emeklilik şartlarını karşıladığı yapılan kontrollerin sonucunda belirlenir.Maluliyet maaşına uygun olan hastalıkların listesi şu şekildedir:  Kanser Epilepsi Beyin tümörü Serebral palsi Zekâ gerililiği Görme kaybı İşitme kaybı Denge bozukluğu Organ kaybı Karaciğer sirozu Karaciğer nakli Kalp kapak hastalığı Kalp yetmezliği AIDS Solunum sistemi hastalığıEndokrinolojiMetabolizma hastalığıBakım muhtaç olma kategorisinde bulunan hastalıkların listesi şöyledir: Her iki kol ya da bacakta meydana gelen felç Klinik yatışını zorunlu kılan ruh hastalıkları ve psikotik hastalıklar Her iki gözde meydana gelen %100 kayıp Beslenme bozukluğu Solunum cihazına bağlı bir şekilde yaşamaya neden olan hastalıklar  Günlük yaşamı kısıtlayan durumlar Kol ya da bacak eksikliğiMalulen Emeklilik Sorgulama…